Помогаем попасть на более высокую позицию
Помогаем найти работу без коммерческого опыта
Поддерживаем на протяжение всего проекта
Начни карьеру с IT-WORK
Наша главная задача – помочь соискателям, не имеющим коммерческого опыта в IT, найти работу в этой сфере. Мы помогаем подобрать наиболее подходящий проект для каждого, обучаем и поддерживаем на нем.
Почему мы?
С нами вы сокращаете время до получения оффера
Мы помогаем искать преимущественно удаленную работу
Поддерживаем наших клиентов на проектах в режиме онлайн
Помогаем получить максимально высокий уровень дохода для вашего уровня
Этапы работы
Интервью с HR менеджером
Скрининг и подготовка
Подписание договора
Получение оффера
После заполнения формы с Вами свяжется наш специалист и проведет интервью для проверки стартовых знаний. При успешном прохождении, Вас пригласят на следующий этап.
Ментор проведет с Вами техническое собеседование, составит план подготовки в зависимости от текущего уровня знаний, для трудоустройства на желаемую позицию.
После подписания договора начинается процесс подготовки к собеседованиям. На этот этап мы закладываем от 1 недели до 3-х месяцев.
После успешного прохождения собеседования и получения оффера, в течении 12 месяцев ментор помогает и ведет Вас в работе на проекте.
Техническое интервью
Техническое интервью проходит в онлайн формате в течении 30-40 минут. Решаем небольшие практические задачи, в любимой для Вас IDE, общаемся по теории, касаемся логических вопросов.
- Подключение с веб-камерой
- 1 - 1 интервью
- Подробный фидбек по результатам
Подписание договора
Подписываем один из договоров с нашей компанией, в зависимости от определенного уровня клиента
- Подписание происходит при назначении даты выхода на проект
- Знакомим клиента с ментором для дальнейшей поддержки
Составление резюме
- Узнаем ваши лучшие стороны
- Анализируем опыт
- Структурируем информацию
Поиск позиции
- Рассказываем про наш black и white лист компаний
- Определяемся с сектором деятельности
- Устраняем пробелы в технических вопросах, выявленных на этапе интервью
- Идем на собеседования в желаемую компанию, проводим работу над ошибками после каждого
- Этап занимает от 15 до 45 рабочих дней
- Определяем эмоциональный фон команды, с которой общаемся
- Прокачиваем soft skills
Получение офера
- Помогаем улучшить предложение от компании
- Помогаем с докуменатми и анкетами для СБ компаний
- Гарантируем наилучшее предложение для вашего уровня
- Определяем вектор развития для наиболее плавного входа в команду
- Помогаем с организационными вопросами
Подготовленных кандидатов
Предложений от компаний
Опытных наставников
Довольных сотрудников
Давайте познакомимся и больше узнаем друг о друге, чтобы определить позицию, которую мы можем вам предложить
Отзывы
Последние вакансии
Подбери для себя